公共管理学毕业实习报告(精选多篇)

第一篇：2014公共管理学专业实习报告[1]

实习报告

我是学习公共管理的，这次实习的地点是四川汽车公司（富临集团所有），整个公共事业管理专业10级的在校学生都去了这里，我们去实习的主要目的是了解我国西部地区汽车工业的发展状况。明白政府决策对企业发展的重要作用，以及管理工作的技巧，使同学们能更好的理论联系实际，将所学所用有效合理的应用到实践中去，在不断提高自身理论水平的同时也加强自身实践能力的培养，从而真正达到教学相长的目的。以下是我们实习的内容：

实习内容：

（一）听报告，深入了解川汽以及富临集团

川汽龙泉厂区的党委书记给我们介绍了川汽从一个濒临倒闭的国有企业到西部发达的私营企业的一系列过程，同时也重点介绍了富临集团，四川富临实业集团有限公司创建于1995年12月，是一家拥有近30亿元的多元化。十年来富临集团取得了长足的进展，目前已发展成为涉足房地产、运输、工业、医疗和商贸五大领域的跨地区、跨行业民营企业集团，拥有子公司30 余家，现有在册员工11387人。除在编人员外,2014年平均为社会提供7256个就业岗位。公司遵循“以人为本，诚信敬业，发展实业，造福社会”的经营理念，建立了科学的管理体制及运行机制，形成了具有富临特色的管理模式和企业文化。2014年，富临集团被四川省列入四川省企业集团龙虎榜，居四川百强企业综合实力第29位，第24位。2014年至2014年，富临集团连续五年进入全国民企500强。2014年，富临集团整体实力跻身于全国民营企业500强第178位。

富临集团的发展业绩得到了政府和社会的一致肯定，先后被评为“全国先进基层党组织”、“全国工商联先进会员单位”、“四川省再就业工程双十佳单位”及“四川省就业和社会保

障先进民营企业”。

“源于社会，归于社会”。富临集团除向国家和地方政府足额上缴税金外，还积极参与社会公益性活动，自成立以来累计捐赠1600余万元，并荣获2014年四川省“十佳慈善企业”称号。

集团公司董事长安治富先生先后被评选为中华全国工商业联合会执委、四川省政协常委、四川省工商联副会长、四川省光彩事业促进会副会长、四川省房地产协会第二届理事会副会长、四川省工商联住宅业商会会长、绵阳市工商联会长、绵阳市人大常委。

（二）参观汽车生产车间

在听完书记的介绍报告之后，我们在工作人员的带领下参观了汽车的整个生产流水线，四川省政府从1994年起就把汽车工业列为省经济发展的支柱产业，公司的“野马”牌系列汽车产品也被列为本省扶持发展的8项优势产品之一。公司作为省上明确扶持的十五家集团之一和省属汽车工业龙头企业，受到各级政府的重点关注和支持。随着国有企业改革的进一步深入，2014年四川富临集团本着产业结构调整的需要，对四川汽车工业集团公司进行了战略重组，秉承“以人为本、诚信敬业”的富临理念，四川汽车工业集团公司以“高品质、新形象”为切入点、以一大批中高级技术和管理人才为基础、以雄厚的经济实力为后盾、以科学的管理为支持，全力打造野马品牌，树立全新的川汽形象。在流水线的每个环节都有人负责，而每个环节也都井井有条，可见在管理上川汽是很成功的。

实习感受：

在了解了川汽的发展成就后，我们不得不慨叹我国汽车工业的蓬勃发展。然而，在看到成就的同时，我们也不得不对影响其发展的因素做出总结。我认为，川汽发展与以下几个因素具有密不可分的联系。

第一、领导人的魄力。从一个濒临倒闭的国企到一个拥有良好发展前景的集团，从一个不受重视的工业集团到成为省上明确扶持和省内的汽车龙头企业等等，这一系列变化足以证明一个有组织有能力有魄力有才能的领导班子在企业发展中的重大作用，即是管理者的才能与决策好坏对组织成长发展的重要影响。

第二、富临集团的董事长安治富先生的企业理念做后盾。安治富先生在办企业的过程中始终秉持着为国为民的理念，从创业初期到发展成为涉足房地产、运输、工业、医疗和商贸五大领域的跨地区、跨行业民营企业集团的转变，说明安治富先生的这个理念是正确可行的，始终在这些成果的取得与建设的转变中发挥着举足轻重的作用。并已经融入了企业的文化之中。

第三、省政府的大力扶持。在川汽的发展过程中，省政府的支持无处不在，如由四川汽车工业集团公司投资1.5亿、于2014年在成都经济技术开发区落成占地近300亩的现代化汽车生产基地等等。

第二篇：公共事业管理专业毕业实习报告

专业公共事业管理

班级公共071

学生邱鹏

【前言】

实习是大学进入社会前理论与实际结合的最好锻炼机会，也是大学生到从业者一个非常好的过渡阶段，更是大学生培养自身工作能力的磨刀石，作为一名即将从学校毕业的大学生，能否在实习过程中掌握好实习内容，培养好工作能力，显的尤为重要。毕业实习是培养方案中十分重要的、具有专业特点的综合实践性课程，是毕业生巩固和深化所学理论知识，培养创新与创业意识，进行基本技能训练不可缺少的一个重要教学环节。

一、毕业实习的目的：

（1）综合运用所学理论知识、方法和技能，开展实际工作，培养和强化社会沟通能力；

（2）通过所在具体的实习岗位工作体验，多层面地了解政府部门的体制、机制和实际管理运作能力；

（3）开展调查研究，培养面对现实问题的正确态度和独立地分析问题和解决问题的基本能力；

（4）树立新的发展起点和目标，通过实习，认识社会的需要，发现自身差距，培养锐意进取的精神；

（5）在实习单位领导和实习指导教师的指导下，从事某种具体的业务工作，全面进入角色，初步形成基本的实际业务能力，养成研究管理实际问题的良好习惯，进一步提高应用研究的能力；

（6）培养良好的职业精神，适应毕业后实际工作的要求。

二、毕业实习的任务：

（1）按专业培养目标，训练学生从事本专业技术工作、业务工作或管理工作所必需的各种基本技能，提高实践动手能力；

（2）培养学生理论联系实际，从实际出发分析研究问题的能力，并为学习后续课程和毕业后从事本专业技术、业务及管理工作打下必要的实践基础；

（3）使学生深入实际了解国情，增强群众观点、劳动观念和事业心、责任感，培养良好的职业道德；

（4）使学生了解本专业业务范围内的工作组织形式、管理方式及技术方法等。

三、毕业实习的意义：

（1）突破大学校园的界限，将课堂教学推向丰富多彩的社会实践，使学生课堂所学理论知识能够在实际工作中得到应用、检验、验证、补充和发展；

（2）通过管理实践锻炼、提高学生的独立分析和解决实际问题的能力，发现理论教学中的薄弱环节，在今后的教学环节中有针对性地予以加强 ……此处隐藏12738个字……眼前一点芝麻而丢掉了西瓜。最后，我要感谢父母无时无刻、无所不在的关怀，感谢学校的辛勤培育，感谢实习期间老师们孜孜不倦的教诲和细心的指导，感谢同学和朋友们默默的支持和不断的鼓励，感谢实习单位和指导老师不吝赐教和大力帮助。只要想到生命中有你们相伴，我就有了前进的动力，就有足够的勇气挥出一道属于自己的靓丽风景，在以后的道路上我会记住你们对我的教诲，把我的人生之路走得更宽，更长!

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第五篇：管理学实习报告

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经济与管理学院教学实习（课程设计）报告

学生姓名***班级***指导教师姓名***

实习项目（课程设计）名称管理学认知实习

实习（课程设计）时间2014年9月18日，10月16日实习（课程设计）地点海宁皮革城海澜集团普坤毛纺织

染有限公司

报告内容

一.实习目的

通过参观这些企业，使我们了解企业运作程序，了解企业现实

情况与发展历程，使我们切身体会到经营管理一家企业需要具备的素

质。通过实地了解市场与各类企业的经营业务流程，对其有一个感性

认识，树立正确的专业态度。继而全面了解企业的经营环境、经营特

点、市场范围，弄清楚企业管理体制的演变过程，了解企业各项职能

的管理特点和企业经营中的作用，学习企业成功的管理经验，为进一

步学习专业课打下一定的基础。培养学生理论联系实际的能力及分析

问题解决问题的能力。

二．实习过程

1.2014年9月18日学校组织师生们参观了浙江海宁皮革城，在初步

了解市场的形成历史及运作模式的基础上，进行了集中参观和分散考

察。并以市场经营的某一类别商品为对象，调研该类商品的货源、成

本组成、价格变动、销售渠道和方式、销售形势等信息，对浙江本土

市场规模化经营模式有了初步认识。

2.2014年10月16日上午参观了江阴知名企业海澜集团，参观了其图书室，发展历史资料陈列室及服装生产车间。对其成功的企业组织设计、部门划分及部门之间的协调方式等有了较为全面和直观的了解，为以后更好的学习专业管理知识打下的基础。下午前往普坤毛纺织染有限公司，参观其工作车间。

三.实习内容

1.实地参观中国海宁皮革城，与商户进行交流与参阅有关资料了解到，海宁中国皮革城于1994年建成开业，是中国规模最大、最具影响力的皮革专业市场，中国皮革业龙头市场，中国皮革服装、裘皮服装、毛皮服装、皮具箱包、皮毛、皮革、鞋类的集散中心，也是皮革价格信息、市场行情、流行趋势的发布中心。海宁中国皮革城荟萃了国内外一流的皮衣、裘皮、箱包、鞋类等品牌。市场总建筑面积45万平方米，由皮革服装交易区、裘皮服装交易区、箱包皮具交易区、原辅料市场、鞋业广场、毛皮服饰区、牛仔城以及皮都万豪大酒店、商务综合楼、美食街、淘皮欢乐嘉年华、休闲文化广场等组成，现有经营企业2014多家。海宁中国皮革城始终坚持“诚实立身、信誉兴业”的经营宗旨，对广大经营者开展经常性的诚信教育，并实施了信用记录和信用公示制度，品牌登记和品牌公示制度。

2.通过工作人员的讲解与参观资料陈列室了解到海澜集团目前已成为中国最大的高档男装生产基地之一。海澜集团致力于用高科技改造和提升传统服装产业。在行业内率先系统地提出服装

设计新概念，即服装研发从最前端的羊毛开始，形成了从羊毛进来到服装成品出去的完整的产业链。海澜集团服装智能生产线和纺、织、染、检测设备均来自德国、意大利、瑞士、法国、日本等8个国家。海澜集团以实施名牌战略为目标，大力推进自主品牌的创立和建设。海澜集团积极倡导“移民文化”，以开放的观念广揽人才。海澜集团在发展实业、做好产业的同时，积极致力于企业文化建设，形成了完善的文化产业链，其内涵涉及思想政治、管理、品牌、人文和建筑等方面，被评为全国文明企业。并且切身了解到海澜之家的一些实际情况：（1）工作环境，空间较拥挤，但环境很明亮，空气质量较好，员工就职于生产线的各个岗位。工作时间为8小时制，工人的最低月工资为3000；（2）文化教育，总部设有图书馆，能供员工借书看书，并且有个环境雅致的阅览室，墙壁上悬挂着员工亲笔书法，绘画等；（3）娱乐休闲，经工作人员地介绍，总部前面的广场是员工晚上娱乐的好地方，员工可以在那跳舞唱歌，集团内部还会举行一些由员工参加的娱乐活动；（4）宿舍管理，员工宿舍是以三星级的标准构建的，员工每月交50元的房租。

3.实地参观车间，看到多个印染程序，通过询问与参阅资料了解了张家港普坤毛纺织染有限公司是中国普坤集团的核心企业，始建于九二年八月，投产于九四年三月。一进工厂，混杂着酸味的刺鼻的空气充斥着我们。走进一个个工厂，首先听见的是轰轰的机器声，闻到的是刺鼻的气味，其中还夹杂着线、棉的气味，看到了一排排冰冷的机器机械地运转，每个车间的员工不是很多，工作环

境非常恶劣。虽然我不是很清楚他们的具体工作，但是正是因为在如此恶劣的环境下，这些员工依然恪尽职守，从中我看到了他们的坚强和勤奋，我佩服他们能在这样的环境中坚持下来工作，并且勤勤恳恳，也正是有他们这种对工作认真的品质，工厂才能继续生产下去，企业才能生产出优质的产品。普坤公司拥有总资产8亿元，固定资产5亿元，职工2600名，工程技术人员430名，精纺纱锭50000锭，形成从毛条染色、纺纱，织布一条龙专业化生产企业。它具有年产"普坤牌"各类精纺纱呢绒1000万米的生产能力，其规模属国大型一档企业。公司拥有一支实力雄厚的科技队伍，每年开发生产上千个新品种、新花色的产品以满足职业服、民用及外贸出口的需要。在国内销售方面，本公司由于开发的花色品种多、质地好，已成为国内10大名牌服装厂的首选面料，销售网络覆盖全国二十多个省市，市场占有率在全国用行业中名列前茅。在外贸出口方面，通过自营出口，产品远销欧美及东南亚等国家和香港、澳门、台湾等地区，出口额稳步上升。

四.实习心得

企业是一个经济组织，同时，作为社会上的一个单位，又可以说是一个社会组织。不仅对企业内的员工负责，还要对与之关联的供货商、分销商、社区负责，更要对养育自己的消费者和使自己安身立命的国家负责，做到既要承担好公认的职责，又要勇挑各方期待的职责，从而使企业“不摇香已乱，无风花自飞”。

通过参观与学习，我们了解企业运作程序，了解企业情况与发展历程，有许多知识是课本和课堂上学不到的。只有通过自己的观察，才能更深刻的认识到自己在认识上的不足，开拓了我们的视野。我们需要锻炼自己的能力，需要具有敬业精神和端正的工作态度；具备专业知识和学习潜力；.道德品行要好；有一定的自我了解；具有良好的身体素质；.善于沟通；具有适应力并愿意学习新知识等。通过这次实习，我更深刻的理解到自身存在的缺点与不足，我会在以后的学习中，更加注重培养认知能力与实际工作能力。